ශ්රී ලංකාවේ ශ්රම වෙළඳපොලේ ස්ත්රී පුරුෂ වැටුප් පරතරය මූලිකවම වැටුප් නොලබන සත්කාර සේවා සමඟ සමීපව බැඳී ඇති බව කාන්තාව හා මාධ්ය සාමූහිකයේ (Women and Media Collective) පර්යේෂකයින් පිරිසක් පාර්ලිමේන්තු මන්ත්රීවරියන්ගේ සංසදය හමුවේ කරුණු දක්වමින් පැවසුහ.
කාන්තාව හා මාධ්ය සාමූහිකයේ විධායක අධ්යක්ෂ ආචාර්ය සේපාලි කෝට්ටේගොඩ මහත්මිය ප්රමුඛ පර්යේෂණ කණ්ඩායම විසින් සිදුකළ ස්ත්රී පුරුෂ වැටුප් විෂමතා පිළිබඳව අධ්යනයක කරුණු ඉදිරිපත් කරමින් ඔවුහු මේ බව පැවසුහ.
මේ පිළිබඳ කරුණු ඉදිරිපත්වුයේ පාර්ලිමේන්තු මන්ත්රීවරියන්ගේ සංසදය එහි සභාපති ගරු (වෛද්ය) සුදර්ශිනී ප්රනාන්දුපුල්ලේ මහත්මියගේ ප්රධානත්වයෙන් පසුගියදා (17) පාර්ලිමේන්තුවේදී රැස්වූ අවස්ථාවේදීය.
කාන්තාව හා මාධ්ය සාමූහිකය සහ සමාජ විද්යාඥ සංගමය විසින් මෙම සමීක්ෂණය සිදු කර තිබිණ.
රැකවරණය, වගකීම් සහ අනෙකුත් ගෘහාශ්රිත කාර්යයන් වැනි සත්කාර සේවා හේතුවෙන් මෙලෙස ස්ත්රී පුරුෂ වැටුප් විෂමතාවය දැඩිවී පවතින බව පර්යේෂකයින් මෙහිදී පෙන්වා දුන්හ. කාන්තාවන් වැටුප් සහිත රැකියා සහ වැටුප් රහිත සත්කාර සේවා යන දෙකෙහිම නියැලීම ඔවුන් වැඩ කරන වේලාව, ඔවුන්ගේ උසස්වීම් සහ ඉපැයීම් සඳහා සීමාව ඇති කරන බවද පර්යේෂණය මගින් හඳුනාගෙන තිබිණ.
ඉහළ වැටුප් ලබන කර්මාන්තවල කාන්තා නියෝජනය අඩු වන අතර අඩු වැටුප් සහිත සේවා භූමිකාවන් වෙත කාන්තාවන් සංකේන්ද්රණය වී ඇති බවත් කාන්තාවන්ගෙන් සැලකිය යුතු ප්රතිශතයක් අර්ධකාලීන රැකියා සහ වැටුප් රහිත ගෘහාශ්රිත සත්කාර සේවා වල නියැලෙන බවත් එම පර්යේෂකයින් අවධාරණය කරන ලදී.
මෙම වැටුප් අසමානතා වෙනස් කිරීම සඳහා නීති සම්පාදනය සහ නව ප්රතිපත්ති සකස් කිරීමේ අවශ්යතාව ඔවුහු පෙන්වා දුන්හ.
ඒ අනුව මෙම ස්ත්රී පුරුෂ වැටුප් විෂමතාව දුරු කිරීම සඳහා සමාජයේ පුද්ගලයින් තුළ ආකල්පමය වෙනසක්ද සිදුවිය යුතු බව මෙහිදී අදහස් දක්වමින් සංසදෙය් සභාපතිවරිය පැවසුවාය.
මෙම අධ්යනය මගින් හඳුනාගත් තොරතුරු හා ඒ සම්බන්ධ කටයුතු කරනු ලබන අනෙකුත් රාජ්ය හා රාජ්ය නොවන සියලුම පිරිස් වල අදහස් ද ලබාගෙන ප්රතිපත්තියක් සකස් කිරීමේ අවශ්යතාවයද සභාපතිවරිය මෙහිදී සිහිපත් කලාය. ඒ අනුව අදාළ සියලු පාර්ශව එක්ව සකස් කල තනි යෝජනාමාලාවක් සංසදය වෙත ලබා දෙන ලෙසට සභාපතිවරිය විසින් මෙහිදී නිලධාරීන්ට උපදෙස් ලබා දුන්නාය.
මේ අවස්ථාව සඳහා කාන්තාව හා මාධ්ය සාමූහිකයේ (Women and Media Collective) පර්යේෂකයින්, ජාතික ප්රජාතන්ත්රවාදී ආයතනයේ (NDI) නිලධාරීන්, තවත් ආයතන කිහිපයක පර්යේෂකයින් හා ස්වාධීන පර්යේෂකයින් ඇතුළු පිරිසක් සහභාගී වූහ.
சம்பளம் பெற்றுக்கொள்ளாத பராமரிப்பு சேவை பாலின சம்பள முரண்பாட்டுக்குப் பிரதான காரணம் – பாலின சம்பள முரண்பாடு தொடர்பில் நடத்தப்பட்ட ஆய்வில் புலப்பட்டது
இலங்கையின் தொழிலாளர் சந்தையில் பாலின சம்பள முரண்பாட்டுக்கு சம்பளம் பெற்றுக்கொள்ளாத பராமரிப்பு சேவையுடன் பிரதானமாக நெருக்கிய தொடர்பு இருப்பதாக பெண்கள் மற்றும் ஊடகக் கூட்டமைப்பின் (Women and Media Collective) ஆய்வாளர்கள், பாராளுமன்ற பெண் உறுப்பினர்களின் ஒன்றியத்திடம் தெரிவித்தனர்.
பெண்கள் மற்றும் ஊடகக் கூட்டமைப்பின் நிறைவேற்றுப் பணிப்பாளர் கலாநிதி சேபாலி கோட்டேகொட தலைமையிலான ஆய்வாளர்கள் குழுவினால் முன்னெடுக்கப்பட்ட பாலின சம்பள முரண்பாடு தொடர்பான ஆய்வின் முடிவுகளை முன்வைக்கும்போதே இந்த விடயம் சுட்டிக்காட்டப்பட்டது.
பாராளுமன்ற பெண் உறுப்பினர்களின் ஒன்றியம் அதன் தலைவர் கௌரவ (வைத்தியகலாநிதி) சுதர்ஷினி பெர்னாந்துபுள்ளே தலைமையில் அண்மையில் (17) பாராளுமன்றத்தில் கூடியபோதே ஆய்வின் முடிவுகள் முன்வைக்கப்பட்டன.
பெண்கள் மற்றும் ஊடகக் கூட்டமைப்பு மற்றும் சமூகவியலாளர்கள் சங்கத்தினால் இந்த ஆய்வு மேற்கொள்ளப்பட்டுள்ளது.
பாதுகாப்பு, பொறுப்பு மற்றும் ஏனைய வீட்டுப் பணிகள் போன்ற பராமரிப்பு சேவைகள் காரணமாக இதுபோன்று பாலின சம்பள முரண்பாடு அதிகம் காணப்படுவதாகவும் ஆய்வாளர்கள் இங்கு சுட்டிக்காட்டினர். பெண்கள் சம்பளத்துடன் கூடிய வேலை மற்றும் சம்பளம் அற்ற பராமரிப்பு ஆகிய இரண்டிலும் ஈடுபடுவது அவர்களின் வேலை நேரம், அவர்களின் பதவி உயர்வு மற்றும் வருவாய் ஆகியவற்றில் தடைகளை ஏற்படுத்துகிறது என்பதையும் இந்த ஆய்வு கண்டறிந்துள்ளது.
அதிக சம்பளம் கொண்ட தொழில்துறைகளில் பெண்களின் பிரதிநிதித்துவம் குறைவாக இருப்பதுடன், குறைந்த சம்பளத்துடன் கூடிய சேவைகளில் பெண்கள் செறிவாகக் காணப்படுவதாகவும் மேலும் பெண்களில் கணிசமான பகுதியினர் பகுதி நேர வேலை மற்றும் ஊதியம் பெறாத வீட்டு பராமரிப்பு சேவைகளில் ஈடுபட்டுள்ளனர் என்பதை ஆராய்ச்சியாளர்கள் எடுத்துக்காட்டினர்.
இந்தச் சம்பள முரண்பாட்டை மாற்றுவதற்கு சட்டங்கள் மற்றும் புதிய கொள்கைகள் இயற்றப்பட வேண்டியதன் அவசியத்தை அவர்கள் வலியுறுத்தினர்.
அதன்படி, இந்த பாலின சம்பள முரண்பாட்டை களைய வேண்டுமானால், சமூகத்தில் தனிநபர்களின் மனப்பான்மையில் மாற்றம் ஏற்பட வேண்டும் என ஒன்றியத்தின் தலைவர் தெரிவித்தார்.
இந்த ஆய்வின் மூலம் அடையாளம் காணப்பட்ட தகவல்களையும், அதில் ஈடுபட்டுள்ள மற்ற அனைத்து அரசு மற்றும் அரசு சாரா தரப்பினரின் கருத்துகளையும் எடுத்துக்கொண்டு ஒரு கொள்கையை தயாரிப்பதன் அவசியத்தை தலைவர் நினைவு கூர்ந்தார். அதன்படி, சம்பந்தப்பட்ட அனைத்து தரப்பினரையும் உள்ளடக்கி தயாரிக்கப்பட்ட ஒரு திட்டத்தை ஒன்றியத்துக்கு வழங்குமாறும் தலைவர் அதிகாரிகளுக்கு அறிவுறுத்தினார்.
இந்தக் கூட்டத்தில் பெண்கள் மற்றும் ஊடகக் கூட்டமைப்பின் ஆய்வாளர்கள், தேசிய ஜனநாயக நிறுவனத்தின் (NDI) அதிகாரிகள், மேலும் பல நிறுவனங்களின் ஆய்வாளர்கள், சுயாதீன ஆய்வாளர்கள் எனப் பலரும் கலந்துகொண்டனர்.
